有很多可以組織的團建活動:
1. 瘋狂趣味運動會:可以設計一些有趣的和創(chuàng)新的體育游戲,比如競速游戲、趣味答題和互動游戲等,讓員工大踏步踩踏,鍛煉身體,拓展思路,互相交流信息。
2. 共享新技能:由經(jīng)驗豐富的員工就一些新技術或業(yè)務方面的知識進行講解,利用這些資源,幫助00后和90后員工了解最新的技能,從而提高他們的能力。
3. 花樣拼團:讓員工通過拼團形式,分享彼此的心得體會,互動性強,提高士氣,催生出一股創(chuàng)新的活力。
4. 慈善活動:組織員工進行當?shù)厣鐓^(qū)的義賣活動或其他形式的愛心活動,可以增進彼此之間的團隊凝聚力。同時也可以為社會做出一些貢獻。