不知道大家對團建的定位都是什么,很多人認為團建不就是玩嗎,只不過換了一種說法而已, 本質(zhì)上并沒有改變。如果是自己一個人出去那可能算是玩,但如果以單位或者是集體為單位的出去,那么就是在團建,而且是一種帶著團建目的的活動。
公司一起外出跟自己一個人外出肯定是不一樣的,如果真的只是玩,何必要安排整個公司的人一起出去恩?單獨的發(fā)放旅游或者是外出津貼不是更好嗎?相比較自己一個人出去玩,如果是以團隊為單位的在一起,然后由專業(yè)的團建公司來組織,那么這樣的就算是團建。
為什么?單位集體一起參加這樣的活動,可以提高整個團隊的凝聚力,也可以幫助企業(yè)像員工宣傳以及推廣自己的文化和宗旨。如果員工一段時間的工作不積極或者是態(tài)度不端正的話,那么選擇組織一場團建活動,只要是專業(yè)的團建公司和團建師來安排的話,效果絕對立竿見影。
對于企業(yè)來說,他們只是拿出了一部分團建經(jīng)費,但是卻可以在最短時間內(nèi)提升了團隊工作效率以及工作積極性。而且因為本身團建就是一場戶外活動以及戶外旅行的安排,所以也可以當做是一場公司福利回饋給員工。只要專業(yè)的團建師在團建活動組織上保證秩序以及調(diào)動員工參與的積極性,那么這樣一場團建活動的效果絕對超乎大家的想象。
而且曾經(jīng)有過專業(yè)網(wǎng)站做過調(diào)研,百分之八十以上的員工都愿意參加團建活動。畢竟員工也知道自己的問題,也想在團建活動激發(fā)自己的工作積極性以及拉近團隊人員之間的距離。所以,這么直接而且效果也非常穩(wěn)定的團建活動,不想試試嗎?
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